Stało się. Decyzja zapadła (Twoja lub przełożonych) – rozstajesz się z obecną firmą i szukasz nowej pracy. Przeczytałeś wszystkie oferty na najpopularniejszych portalach ogłoszeniowych i rozesłałeś CV. Teraz możesz usiąść wygodnie na kanapie, czekając na telefony od rekruterów… Gdyby tylko szukanie pracy zawsze było tak proste 🙂 Niestety, zazwyczaj, gdy zabierasz się na poważnie za […]
Sytuacja idealna, to taka, w której masz dużo czasu, a dążenie do zmiany branży to Twój plan długofalowy. Jakie działania możesz podjąć? Uczęszczaj na szkolenia i konferencje z branży „docelowej”. Obserwuj kanały interesujących Cię firm w social media i po prostu bądź na bieżąco. Taka regularna aktywność i znajomość „nowinek” zaprocentuje na rozmowach rekrutacyjnych w […]
Problem znalezienia „pomysłu na siebie” może nas dopaść na różnych etapach życia: -zastanawiamy się nad tym, kiedy musimy wybrać kierunek studiów (i czy w ogóle iść na studia) -intensywnie myślimy, czy może warto coś zmienić w życiu zawodowym, gdy mamy wrócić do pracy po przerwie spowodowanej np. rodzicielstwem -wreszcie, potrzeba drastycznej zmiany w toku kariery […]
Nowy rok – nowe możliwości – przynajmniej teoretycznie… Czujesz potrzebę zawodowych zmian? Wyznacz cele na 2020 rok! ALE zanim to zrobisz, przeczytaj jak rozwiązać najczęstszy problem z wyznaczaniem celów zawodowych. Ogólne zasady formułowania efektywnych celów są już chyba znane na pamięć wszystkim . Czasem mam wrażenie, że uczą się o tym dzieci w przedszkolu. Skoro […]
W październiku na blogu nie pojawił się żaden nowy wpis. Co robiłam zamiast pisania? W ubiegłym miesiącu rozpoczęłam współpracę z firmą REA – Partners in Transition. Poza moimi “standardowymi” zajęciami, wdrażałam się do pracy i poznawałam system wspierający proces coachingu kariery świadczonego przez REA. Czym się zajmuję? W ramach współpracy z REA prowadzę sesje coachingu […]
Gdzie szukać zawodowych inspiracji? Potrzeba zmiany. Rzucenia wszystkiego i zaczęcia zupełnie od nowa. Poczucie traconej szansy i życia przeciekającego między palcami… I dręczące pytanie; „to jaka praca dla mnie?!”. „Chciałbym/chciałabym coś zmienić, ale nie wiem co mogłabym/mógłbym robić…” Jeśli choć odrobinę identyfikujesz się z powyższymi stwierdzeniami- przeczytaj kilka pomysłów, gdzie możesz szukać zawodowych inspiracji: 1. […]
Video interview to coraz popularniejsza metoda przeprowadzania rozmów rekrutacyjnych. Do niedawna, pod tą nazwą kryła się “zwyczajna” rozmowa rekrutacyjna – tyle, że przeprowadzona za pomocą jakiegoś komunikatora Internetowego, np. Skype. Ostatnio spotykam się również z innym typem video interview. Nie jest to już rozmowa z drugim człowiekiem, ale … nagranie filmu z odpowiedziami na uprzednio […]
Czy Assessment Center na stanowisko kierownicze (managerskie /liderskie) różni się od Assessment Center na pozycję specjalisty (stażysty / zwykłego śmiertelnika)? I tak i nie 🙂 W dzisiejszym artykule kilka wskazówek dotyczących tego szczególnego “liderskiego” AC. Po pierwsze: nie ma różnic co do kluczowych założeń tej metody oceny. Tak samo, jak w przypadku “normalnego” Assessment Center, […]
Temat Assessment Center i przygotowania do niego coraz częściej pojawia się na moich konsultacjach. Firmy ewidentnie zwiększają częstotliwość przeprowadzania selekcji kandydatów za pomocą tej metody. Już nie tylko na stanowiska kierownicze, ale nawet rekrutując się na staż, możesz spodziewać się zaproszenia do udziału w Assessment Center. Jeśli pierwszy raz spotykasz się z tym terminem, przeczytaj […]
Na rozmowach rekrutacyjnych wciąż często można spotkać pytania w stylu: “gdzie się Pan/Pani widzi za 2/5/10 lat?”. Pojawia się presja nieustannego rozwoju kariery, a przynajmniej szczegółowego zaplanowania jej kolejnych kroków. Z drugiej strony zalewa nas fala artykułów o tym, jak rynek pracy przyszłości jest nieprzewidywalny, ile nowych zawodów może powstać, a ile przestanie istnieć – […]